Александра Кирпиченко, 24.10.2012
До знаний мы очень жадные. Как, пожалуй, и все, кому небезразлично свое будущее и кто стремится вверх не только по профессиональной лестнице, но и по ступенькам эволюции вообще. Поэтому в нашей компании принято черпать знания по-максимуму везде, где это возможно, и искать новые «интеллектуальные скважины». С некоторых пор мы стали делиться тем, что узнали и нашли, со всеми желающими. И вот вам еще один новый источник.
Есть в IT такие небезызвестные личности, как Александр Орлов и Слава Панкратов — тренерская команда с большим и увесистым опытом в менеджменте. Их выступления на различных мероприятиях и семинарах с удовольствием слушают сотни людей. И слушали бы еще больше, если бы была возможность постоянно выезжать в Москву, Питер, посещать отраслевые конференции, а еще работать не надо было :)
Но теперь все стало гораздо проще. Добро пожаловать в СТРАТОСФЕРУ.
Стратосфера — это распределенный учебный центр.
Создали его упомянутые выше господа Орлов и Панкратов, благодаря чему они теперь могут вещать на огромную территорию. Как это работает? Смотрите на картинку, а я поясняю.
Так как присутствовать физически сразу везде у ребят пока не получается, они присутствуют в учебных группах посредством веб-трансляции в реальном времени. Целый день (в нашем, томском, случае это с 10.00 до 18.00) они ведут семинар, прерываясь на обед и кофе-брейки. Учебные группы собираются в разных городах под руководством модератора. Через модератора ведется общение с выступающими, можно задать вопрос, прояснить что-то. Периодически в течение семинара выполняются задания в специальных рабочих тетрадях — так отрабатываются на практике механизмы, о которых рассказывают тренеры. Вот такая вот теория + практика.
«Хочу Вас поблагодарить за проведенный семинар! Скажу честно — мероприятие превысило мои ожидания. Хорошая программа, гибкий формат, наглядные примеры, объясняющие модели и схемы, прекрасная экспертная оценка и доступность изложения). Желаю развития и успехов всем Вашим со Славой программам! Отдельное спасибо еще раз организаторам, они старались))».
Людмила Кузьменко, HR-менеджер киевского офиса компании NetCracker
«Тема очень актуальна, полезна, практична! Из отзывов — что понравилось:
Отлично отвечал на неожиданные вопросы, и все его ответы были по существу;От всех участников — большой восторг и огромное спасибо!»
Вера Лещенко, HR-менеджер, Maxymiser
Приятная новость состоит в том, что Томск участвует в проекте. А это значит, что мы с вами можем собираться и слушать интереснейшие лекции на актуальные вопросы в менеджменте, обсуждать, практиковаться и просто плодотворно общаться. Как вам такая идея?
Ближайший семинар состоится 27 октября, в субботу, и будет посвящен оценке и развитию команды.